Valgdebat om ældre: Det lærte vi

Da kandidater fra 11 ud af 12 partier, som stiller op til kommunalvalget i Dragør, diskuterede et værdigt ældreliv i Dragør ved Dragør Nyts valgdebat den 29. oktober, var tonen skærpet. Sandsynligvis fordi vi nærmer os valget den 18. november med hastige skridt, men også fordi Enggården var et af aftenens hovedtemaer.

Stemningen blandt tilhørerne var i øvrigt også skærpet. Der var mange spørgsmål til politikerne i den fyldte aula på Dragør Skole, og med jævne mellemrum kom der klapsalver, høje suk og endda tilråb. Borgerne krævede klare svar og konkrete løsninger – ikke uldne formuleringer og skyldkastning. Det gav de højlydt udtryk for.

Her i avisen bringer vi et uddrag af, hvad alle partierne udtalte om henholdsvis hjemmepleje, seniorbofællesskaber og Enggården. Hvor meget der er konkret, og hvor meget der er det modsatte, er dermed op til læserne at vurdere.

Men hvad var der mest uenighed om, og hvad var der mest enighed om? Det giver vi fem forskellige bud på her. Det kan nemlig give et fingerpeg om, hvad der kan komme på bordet i en kommende konstitueringsaftale, når de sidste valgkrydser er sat, og en ny kommunalbestyrelse skal dannes.

5 synspunkter på ældreområdet, der er mest uenighed om:

1. Skal der være flest almennyttige seniorbofællesskaber, eller skal der satses på flere private ejer- og lejeboligprojekter?
2. Skal problemerne på Enggården løses ved at give ledelse og medarbejdere ro til at gennemføre genopretningsplanen, eller er det på tide at tale om Enggården som selvejende institution eller lokalplejehjem?
3. Er det vigtigst at løse aktuelle problemer med tidstyranni, mindre tid til den enkelte borger og pressede medarbejdere, eller skal fokus ligge på at løse de store rekrutteringsproblemer i sundhedssektoren?
4. Er der behov for flere penge på ældreområdet, eller handler det bare om at prioritere ressourcerne bedre?
5. Skal vi stjæle social- og sundhedsassistenter fra de andre kommuner, eller skal vi samarbejde med dem om at tale uddannelserne op, så flere søger dem, og der bliver flere medarbejdere at vælge imellem?

5 synspunkter på ældreområdet, der er mest enighed om:

1. Der skal oprettes seniorbofællesskaber i Dragør. Gerne flere forskellige typer og i flere forskellige størrelser og prislejer.
2. De medarbejdere, der arbejder i både hjemmeplejen og på Enggården, er engagerede og vil deres arbejde. Den forråelse, man har oplevet andre steder, ser man ikke i Dragør.
3. Der skal ske noget på Enggården, og problemerne ligger ikke hos medarbejderne og ledelsen på Enggården.
4. Ældreloven indeholder mange gode ting, men det er et problem, at der ikke er bundet statslige penge i halen af den til implementering.
5. Velfærdsteknologi bliver en del af løsningen på rekrutteringsproblemerne på ældreområdet. Det kræver tilvænning, men vil frigive flere kræfter til omsorgsopgaverne.

Relaterede artikler